Konflikte am Arbeitsplatz sind unvermeidlich, aber sie können oft konstruktiv gelöst werden, wenn sie frühzeitig und professionell angegangen werden. Ein respektvoller Umgang miteinander und die Bereitschaft, gemeinsam an Lösungen zu arbeiten, sind dabei von entscheidender Bedeutung.
Konflikte lassen sich im Arbeitsleben nicht vermeiden. Doch je länger wir diese ignorieren, desto mehr werden sie eskalieren. Es ist daher wichtig, als Führungskraft, Konflikte anzugehen, sobald sie diese bemerken. Doch wie sprechen wir einen Konflikt eigentlich richtig an?
Das Ansprechen und Lösen von Konflikten am Arbeitsplatz ist entscheidend, um ein gesundes Arbeitsumfeld aufrechtzuerhalten und die Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu fördern. Dieses Seminar richtet sich an alle Mitarbeiter und Führungskräfte, die ihre Fähigkeiten zur Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz verbessern möchten.
Inhaltliche Schwerpunkte:
Damit Sie sich vom Alltagsstress etwas erholen können, findet unser Seminar in einem 4-Sterne-Wellness-Hotel statt.
Sie erhalten nach Eingang der Anmeldung Ihre Reservierungsbestätigung.
Weitere Informationen zu den Themen und Teilnahmebedingungen finden Sie auf unserem Flyer, den Sie sich hier herunterladen können.
Kerstin Pleus